Наша команда уже более 4 лет регулярно (раз в 3 месяца) разрабатывает и проводит онлайн-игры для сотрудников Росэнергоатома — квизы и квесты.

В каждой игре участвуют 40+ команд, в среднем по 10 человек, что в совокупности составляет более 400 участников на одно мероприятие.


Задачи проекта:

• Помочь участникам узнавать новую и актуальную информацию в своей профессиональной сфере.
• Повысить уровень командного взаимодействия и вовлеченности.
• Способствовать развитию корпоративной культуры
• Познакомить сотрудников с нейросетями, научить их пользоваться ИИ и формулировать промты.

Формат и методы:

1. Мы собираем и актуализируем информацию по теме цифровизации, превращая её в игровые механики и вопросы квиза
2. Разрабатываем тематические квесты, в том числе по мотивам фильмов («Первому игроку приготовиться», «Люди в чёрном»)
3. В каждом квизе есть задания с использованием ИИ — именно они стабильно получают самые высокие оценки от участников
4. После игр команды часто просят прислать созданные ИИ фото, видео и аудио, чтобы сохранить результаты
5. Дополнительно перед каждой игрой участники получают бонусное задание, связанное с цифровизацией и ИИ.
6. За его выполнение команды зарабатывают дополнительные баллы, которые также можно обменять на призы.

Результаты:
По итогам игры команды получают РЭАлы — внутреннюю валюту компании.
РЭАлы можно обменивать на мерч и другие призы.
После каждой игры участники оставляют обратную связь: отмечают понравившиеся форматы и дают предложения для будущих игр.
Все игры находятся в постоянном развитии и актуализации с учётом фидбэка и новых цифровых трендов